1月21日，2026年全省人力资源社会保障工作会议在武汉召开。会议坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大、二十届历次全会和中央经济工作会议精神，传达省委、省政府对全省人社工作的批示和重要工作要求，总结工作，分析形势，部署2026年重点任务。省人力资源和社会保障厅党组书记、厅长李述永出席会议并讲话。厅党组成员出席会议。

会议指出，2025年是“十四五”收官之年，也是极不平凡的一年。全省人社系统坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，在省委省政府坚强领导和人社部指导支持下，圆满完成各项目标任务，为加快建成支点作出了积极贡献。聚力服务中心大局，推动就业“长”在产业上，推进“抓创业促就业”系列行动，开展“技能照亮前程”行动，高水平承办第三届全国人力资源服务业发展大会，在第三届全国博士后创新创业大赛总决赛中取得5金12银22铜优异成绩，新进站博士后人数创历史新高。聚力深化改革创新，渐进式延迟法定退休年龄改革、新就业形态人员职业伤害保障试点平稳实施，薪酬制度改革扎实推进，“文化+调解”仲裁模式全面推广，武汉现代人力资源综合服务平台建设正式启动。聚力增进民生福祉，多措并举促进高校毕业生、农民工等重点群体就业创业，尽力量力提升社会保障水平，完成全省最低工资标准新一轮调整，人民群众的获得感、幸福感、安全感不断增强。聚力筑牢发展根基，深入推进“高效办成一件事”，开展维护新就业形态劳动者权益专项行动，集中整治涉企执法突出问题、群众身边不正之风和腐败问题，社保基金监管防控体系不断完善，治理欠薪考核稳居全国第一方阵，人社事业发展根基持续夯实。

会议认为，做好今年和“十五五”时期工作，要切实把思想和行动统一到党中央和省委形势判断和部署要求上来，深刻把握外部风险挑战增多、人口老龄化进程加快、科技革命深度演进、新型城镇化深入推进等新形势，坚持惠民生和促消费、投资于物和投资于人紧密结合，尽力而为、量力而行，职能重心从“保障和改善民生”向“统筹民生工作与经济工作”转变，核心驱动从“人口红利”向“人力资本红利”转变，治理方式从“传统管理”向“现代治理”转变，工作要求从“及时响应”向“超前布局”转变，推动人社一切工作向支点建设聚焦聚力。

会议强调，2026年是“十五五”开局之年，要全面贯彻党的二十届四中全会精神，认真落实省委省政府和人社部工作要求，坚持稳中求进工作总基调，坚持投资于物和投资于人紧密结合，以人力资源开发利用为主线，统筹稳就业、强技能、优保障、激活力、防风险，为推动支点建设取得决定性进展贡献人社力量。构建青年友好型就业创业生态，推进青年创业友好型省份建设，吸引更多高校毕业生留鄂来鄂。推动就业“长”在产业上，加力实施稳岗扩容提质专项行动，深入推进返乡创业，统筹推进农民工等重点群体就业。探索体系化推进职业技能培训，以“技能照亮前程”培训行动为牵引，打造技能培训的“湖北样板”。深化人才人事体制机制改革，突出抓好博士后等青年科技人才培养，持续深化事业单位人事制度、职称和职业资格制度改革，健全以增加知识价值为导向的收入分配制度。织密扎牢社会保障网，积极推动高质量参保扩面，持续深化重点改革，全力维护基金安全，推动经办服务便捷可及。完善劳动权益保障制度，健全劳动关系治理模式，筑牢劳动权益保障支撑，加强企业薪酬宏观调控，提升劳动监察执法效能，更好维护社会和谐稳定。

会议要求，要强化系统思维、创新思维、法治思维、市场思维，提高做好人社工作的能力水平。践行“笃信、务实、担当、自律”的重要要求，锚定人社事业高质量发展目标，在新征程上展现新担当新作为。认真做好岁末年初各项工作，扎实开展治理欠薪冬季专项行动，统筹推进春风行动暨就业援助季、社保服务进万家等活动，按时足额发放各项社保待遇，妥善处理劳动关系领域矛盾纠纷，严格落实安全生产责任和管理制度。

部分特邀单位代表、驻厅纪检监察组负责同志，厅二级巡视员、厅机关各处室主要负责同志、直属单位班子成员，各市、州人社部门主要负责同志和办公室主任参加会议。会上，5个地方作了交流发言，其他地方作书面交流。